推進体制
制度運営の概要
任期
採用日から5年任期としています。ただし、3年目の中間評価で高い評価を得た者には昇任を検討します。5年目に最終評価を行い、テニュア審査合格者を当該部局の講師、准教授又は教授とします。
研究費（２０２１年度ベース）
現在、テニュアトラック期間中、1年度目350万円、2年度目140万円、3年度目～5年度目70万円、5年間で合計７百万円の研究費を確保しています。なお、卓越研究員を採用した場合は、2年間予算措置を繰下げています。（3年間で5.6百万円）
また、ライフイベント等により、任期延長が認められた場合は、任期延長期間に応じて、各年度の執行残額を措置することができます。
研究スペース
助教・講師：50㎡（研究室･実験室）、准教授：75㎡（研究室･実験室）を確保しています。
採用からの流れ
